دانلود چارچوب و مبانی نظری مديريت دانش با فرمت word

این فایل با تخفیف ویژه به مبلغ 26,000 تومان می‌باشد که بلافاصه بعد از پرداخت میتوانید آن را دانلود کنید. تعداد صفحات دانلود چارچوب و مبانی نظری مديريت دانش با فرمت word 21 صفحه است. همچنین این فایل با فرمت doc قابل اجرا می‌باشد. برای خرید و دانلود روی دکمه زیر کلیک کنید.

تخفیف ویژه به مدت محدود فقط تا فردا یکشنبه 2 آذر

34 هزار تومان 26 هزار تومان

پشتیبانی: 09374433704

خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه مديريت دانش با فرمت docx در قالب 21 صفحه ورد

خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه مديريت دانش با فرمت docx در قالب 21 صفحه ورد بصورت کامل و جامع با قابلیت ویرایش

مدیریت دانش را میتوان به عنوان روشی برای بهبود عملكرد، بهره وری و رقابت پذیری، بهبود كسب و کار، تسهیم و استفاده از اطلاعات درون سازمان، ابزاری برای بهبود تصمیم گیری، طریقی برای بدست آوردن بهترین روش ها، راهی برای كاهش هزینه ها و روشی برای نوآورتر شدن سازمان تعریف نمود (منوریان، عسگری و آشنا، 1386). هالست (2003) مدیریت دانش را فرایندی میداند كه سازمان ها بواسطه آن فرایند تبدیل داده به اطلاعات و اطلاعات به دانش را پیدا كرده و همچنین قادر خواهند بود دانش كسب شده را به گونه ای موثر در تصمیمهای خود بكار گیرند. میتوان گفت كه مدیریت دانش، پدیده ای اجتماعی است. رایانه، فناوری اطلاعات و نظایر اینها تضمین كننده موفقیت مدیریت دانش نیستند. مدیریت دانش پایان ناپذیر است، زیرا حركت از داده به اطلاعات و از اطلاعات به دانش هیچگاه به پایان نمیرسد، كاركنان و مدیران سازمانی(محیط درونی) ارباب رجوع و سایر ذینفعان(محیط بیرونی) در قلمرو مدیریت دانش قرار میگیرند (ابطحی و صلواتی، 1385،ص34).
 

فهرست مطالب

مقدمه

2-2- مدیریت دانش

2-3- چرخه مدیریت دانش

2-3-1- تعریف و ماهیت تسهیم دانش

2-3-2- اهمیت تسهیم دانش

2-4- عوامل انسانی موثر بر تسهیم دانش در سازمان

2-5- تئوری های مربوط به تسهیم دانش

2-6- موانع بالقوه تسهیم دانش

موانع بالقوه فردی تسهیم دانش

2-7- عوامل موثر بر تسهیم دانش طبق الگوی وانگ و همکارانش(2010)

منابع